ASSÉDIO MORAL NAS RELAÇÕES DE TRABALHO (Moral Harassment in the workplace) - Recebido em: 31/05/2011 - Resultado de Aprovação em: 30/06/2011 - Disponibilizado em: 15/07/2011
Resumo
O presente texto traz a importância do trabalho para a dignidade humana, sendo também uma forma de inclusão social do trabalhador. No ambiente de trabalho, o empregador tem o poder diretivo. Entretanto, pode ocorrer um abuso de tal poder por parte do empregador, de seus gerentes, ou ainda por força da alta competitividade dentro de uma equipe, um colega de trabalho pode também praticar atos inaceitáveis num ambiente de trabalho, ocorrendo também nesse caso o assédio moral. Será dado o conceito de assédio moral, suas condutas mais frequentes serão detalhadas, assim como as suas consequências, o que possibilitará uma visão mais ampla desta questão.
Palavras Chaves: trabalho, empregado, empregador, dignidade humana, assédio moral.
ABSTRACT
This text aims to inform about the relevance of work for human dignity. As you know, the employer has the directive power in the workplace. However, there may be an abuse of such power by the employer, his officers, or because the high level of competition inside the team. The employees’ colleagues can also perform unacceptable acts in the workplace, also featuring bullying. The definition of bullying will be given and the most common behaviors will be detailed in this text, as well their consequences, providing a broader overview of this relevant issue.
Key words: work, employee, employer, human dignity, bullying.
Palavras Chaves: trabalho, empregado, empregador, dignidade humana, assédio moral.
ABSTRACT
This text aims to inform about the relevance of work for human dignity. As you know, the employer has the directive power in the workplace. However, there may be an abuse of such power by the employer, his officers, or because the high level of competition inside the team. The employees’ colleagues can also perform unacceptable acts in the workplace, also featuring bullying. The definition of bullying will be given and the most common behaviors will be detailed in this text, as well their consequences, providing a broader overview of this relevant issue.
Key words: work, employee, employer, human dignity, bullying.